Š.g. 3. jūlijā tika uzsākts jauns projekts “Jauniešu līdzdalības sistēmas pilnveide Jelgavas novadā”, kas tika apstiprināts Jaunatnes politikas valsts programmas 2023.-2025. gadam projektu konkursā “Atbalsts jaunatnes politikas īstenošanai vietējā līmenī”.
Projekta mērķis ir pilnveidot Jelgavas novada jauniešu līdzdalības mehānismu, izveidojot Jelgavas novada jauniešu domi. Lai sasniegtu šo mērķi un sagatavotu jauniešus un darba ar jaunatni veicējus darbam jauniešu domē, projekta laikā tiks izstrādāts jauniešu domes darbu reglamentējošs nolikums, noorganizētas pieredzes apmaiņas vizītes Madonas un Bauskas novados, kā arī neformālās izglītības apmācības par līdzdalības iespējām, bet projekta noslēgumā tiks organizēts novada jauniešu domes un vietējo politiķu tikšanās pasākums “Kafija ar politiķiem”.
Kopš projekta uzsākšanas notikusi viena projekta vadības grupas sanāksme, savukārt 12. jūlijā Jelgavas novada jaunatnes lietu nodaļas darbinieki, devās uz pieredzes apmaiņas semināru, kas norisinājās “Latvijas jauniešu galvaspilsētā 2023”, Bauskas novadā.
Semināra laikā, mums bija iespēja uzzināt, kā Bauskas novadā tiek veidota sadarbība starp pašvaldību un nevalstiskajām organizācijām un dzirdēt labās prakses piemērus, kā arī grupu darbos analizēt kādi ir plusi un mīnusi šādām sadarbībām. Bauskas novada jaunatnes lietu speciālisti dalījās ar savu pieredzi mobilajā darbā ar jauniešiem un biedrības “Laiks jauniešiem” vadītājs atklāja dažādus sponsorēšanas un mārketinga trikus.
Dienas otrajā pusē, ”U.S. Embassy Riga” pārstāves, sniedza informāciju par Latviešu jauniešu mācību un darba iespējām Amerikas Savienotajās Valstī, savukārt prezentācijā no Izglītības un zinātnes ministrijas, uzzinājām aktualitātes jaunatnes jomā.
Iespēja apmeklēt Multifunkcionālo jauniešu centru Iecavā, kā arī uzzināt esošo situāciju un izaicinājumus, ar ko ikdienā saskaras tā darbinieki, bija lieliska iespēja visiem semināra dalībniekiem.
Nebeidzamas diskusijas starp dalībniekiem visa semināra laikā, ir pievienotā vērtība, jo uzzināt citu jaunatnes jomas kolēģu pieredzi ir nenovērtējami.
